Wer sagt denn, was ein Fehler ist?
Wer sagt denn, was ein Fehler ist?
Genau, das ist eine oft verwirrende Frage!
Vieles, was andere an uns falsch finden, ist es nämlich gar nicht. Nicht für uns und nicht für jeden. Da muss man schon genau hinhören: wer sagt es und warum? Hat der/die überhaupt Ahnung? Ist die Kritik berechtigt? Kann man sie entkräften? Oder darf man sie sogar ignorieren? Vielleicht gilt man dann gleich als arrogant und unbelehrbar?
Was Führung mit Persönlichkeit zu tun hat?
Wir lernen von Vorbildern!
Haben Sie schon einmal darüber nachgedacht, worin Ihre Macht besteht? Ja, Ihre ganz persönliche Macht!
Wie, Sie haben keine? Aber Sie wissen doch, was andere im Umgang mit ihrer Macht falsch machen, oder nicht? Sie kennen zumindest die Klagen über unfaire oder narzisstische Vorgesetzte, unfähige Politiker, ehrgeizige Kollegen und so weiter. Vielleicht sind Sie selbst für den einen oder die andere so etwas wie ein Vorbild? Auch wenn Sie es nicht glauben: Jeder und jede hat den Umgang mit der eigenen Macht im Selbstversuch gelernt. Und das bereits in der Kindheit. Denn als Kinder sind wir umgeben von Menschen, von denen wir abhängig sind, die mehr Macht haben als wir. Trotzdem können wir sie beeinflussen und oft unseren Willen durchsetzen. Kinder wissen, dass sie Macht haben!
Wie kriegt man das Rauschen weg?
Wer weiß schon immer genau, was er will?
Welche der ungenutzten Potenziale eines Menschen sind, sozusagen in der Gesamtkomposition der Persönlichkeit, besonders wertvoll? Und wer entscheidet darüber, wie diese bisher nicht zum Klingen gekommenen Noten nun erkennbar und wirksam werden sollen?
Was nützt ein Coaching?
Und wofür Coaching, wenn ich doch nichts ändern kann?
Dieser Frage stellen sich Coaches immer wieder. Sie freuen sich sogar über die Gelegenheit, anderen den Nutzen von Coaching zu erklären. Und dabei stoßen sie manchmal zunächst auf Unglauben: Wenn der Coach nicht „hilft“, wozu braucht man ihn dann?
Denk ich an Deutschland in der Nacht
… dann frage ich mich, wozu wir ständig Feindbilder brauchen? Alte und Neue? Können wir damit die Angst besiegen, die seit Urzeiten in uns steckt? Oder müssen wir uns selbst davon überzeugen, dass wir Gründe haben, diese Angst zu pflegen?
10 Dinge, die ich gern früher über Machtmissbrauch gewusst hätte.
Es gibt vieles, was wir leider zu spät begreifen. Meist erst, nachdem wir Opfer von Unwissenheit oder Missverständnissen geworden sind. Für mich gehört alles, was den Machtmissbrauch betrifft, dazu.
Kennst Du Dein ICH?
Echtes Selbst
Sie wissen schon: zwischen Selbst – und Fremdbild liegen manchmal Welten! Und nicht immer ist das Fremdbild richtiger, “wahrer” oder auch nur hilfreicher, als Ihr Selbstbild – oder umgekehrt.
Warum Coaching keine “Hilfe” ist …
“Ich will keine Hilfe…
… weil ich nicht hilflos bin!”
Diesen Satz sagte neulich ein Freund von mir in einer hitzigen Diskussion über die Frage, wie sinnvoll oder sinnlos Coaching ist. Er hatte gerade mal wieder eine Spam-Einladung von einem Esoteriker bekommen, worin ihm der einzig richtige Weg zur vollkommenen Glückseligkeit versprochen wurde.
Ab jetzt tun Sie ganz sicher nichts, was Sie nicht tun wollen …
Nach diesem Urlaub soll endlich alles ganz anders werden! Sie tanzen nie wieder nach der Pfeife von Anderen. Denn niemand kann Sie zwingen, etwas gegen Ihren Willen zu tun! Es sei denn, Sie werden mit Gewalt daran gehindert, etwas zu tun, was Sie tun wollen. Dann wäre das Nichtstun gegen Ihren Willen und doch könnten Sie Nichts tun.
Ich weiß ja nicht, …
… wie das ankommt. Trotzdem sage ich mal, was ich denke: Du solltest es machen wie ich.
